Conducerea unei companii de apă presupune responsabilități importante, dar la Buzău presupune și cu venituri exagerate în raport cu banii pe care îi plătesc consumatorii pentru un serviciu esențial. La Compania de Apă, discuția despre remunerațiile conducerii capătă o nouă dimensiune în contextul proiectului de hotărâre, propus de Constantin Toma, pentru ședința ordinară a CLM Buzău de joi, care propune indemnizații consistente pentru membrii Consiliului de Administrație. Declarația de avere a directoarei generale, Mariana-Simona Săvulescu, arată cât a câștigat deja aceasta din contractul de mandat încheiat cu societatea în cauză. Domnia sa a declarat venituri anuale de 360.399 de lei din contractul de mandat încheiat cu societatea pe care o conduce. Împărțită la 12 luni, suma înseamnă aproximativ 30.000 de lei lunar, echivalentul a 300 de milioane de lei vechi.

Proiectul primarului Toma privind indemnizațiile membrilor CA al Companiei de Apă propune o indemnizație de 16.956 de lei pe lună pentru fiecare administrator neexecutiv, iar Săvulescu figurează în Consiliul de Administrație ca administrator executiv.

Dacă indemnizația propusă i se va aplica și va fi aprobată, veniturile sale lunare, calculate pe baza mediei din declarația de avere și a noii indemnizații, ar ajunge la aproape 47.000 de lei, adică aproximativ 470 de milioane de lei vechi sau 9.400 de euro. Este o sumă estimată, nu un venit lunar pe care documentele arată că îl încasează deja.

Potrivit declarației de avere depuse în mai 2025, Săvulescu a raportat 360.399 de lei din contractul de mandat la Compania de Apă. În același document apar alte venituri 28.416 lei dintr-un mandat la RAM Termo Verde și 250.150 de lei din dividende de la firma Savulescu GM SNC.

Așadar, venitul declarat din contractul de mandat la Compania de Apă nu este singurul venit trecut în declarație. Sumele sunt cele raportate pentru perioada fiscală indicată în document, iar media lunară de 30.000 de lei este un calcul obținut prin împărțirea venitului anual la 12 ( n.r. găsiți declarația de avere la finalul articolului.)

Ce prevede proiectul lui Toma

Proiectul nr. 191/2026, inclus pe ordinea de zi a Adunării Generale Ordinare a Acționarilor Companiei de Apă, despre care Gazeta Buzoiană a titrat AICI, propune o indemnizație fixă brută de 16.956 de lei pe lună pentru fiecare membru al Consiliului de Administrație al companiei.

Directoarea generală a Companiei de Apă Buzău, a declarat venituri anuale de 360.399 de lei din contractul de mandat încheiat cu societatea pe care o conduce. Asta înseamnă o medie de aproximativ 30.000 de lei pe lună, echivalentul a 300 de milioane de lei vechi.

Prin proiectul nr. 191/2026, aflat pe masa acționarilor Companiei de Apă, adică a CLM Buzău, se propune majorarea indemnizațiilor membrilor Consiliului de Administrație, iar Săvulescu se numără printre beneficiarii acestei majorări. Indemnizația propusă este de 16.956 de lei brut pe lună, ceea ce înseamnă încă aproape 170 de milioane de lei vechi lunar.

Adăugată la media veniturilor deja declarate, suma ar duce totalul la aproape 47.000 de lei pe lună, echivalentul a aproximativ 470 de milioane de lei vechi sau 9.400 de euro. Cu alte cuvinte, proiectul propus de Toma ar duce veniturile directoarei la un nivel de aproape 10.000 de euro lunar.

O propunere de limitare a indemnizațiilor, respinsă în trecut

Consilierii municipali Constantin Ionescu și Florin Drăgulin au propus limitarea indemnizațiilor membrilor consiliilor de administrație din societățile aflate în subordinea Consiliului Local Buzău la 1.000 de lei pe lună pentru administratorii neexecutivi și 1.500 de lei pentru cei executivi. Potrivit informațiilor prezentate de inițiatori, propunerea a fost respinsă de patru ori.

Mai jos, proiectul de hotărâre propus de cei doi aleși municipali:

Diferența dintre aceste plafoane și sumele propuse acum de Constantin Toma la Compania de Apă este considerabilă și de aceea, acționarul majoritar are obligația de a justifica nivelul indemnizațiilor și ce rezultate concrete sunt așteptate de la cei care conduc și administrează societatea.

Când vorbim despre o companie care furnizează un serviciu esențial pentru populație, remunerațiile conducerii nu sunt doar o chestiune internă. Buzoienii au dreptul să știe ce venituri sunt plătite din banii societății și ce responsabilități și rezultate justifică aceste sume.